Εμπλουτίζει τους τρόπους με τους οποίους αφουγκράζεται την αγορά το Επιμελητήριο Ηρακλείου, εν μέσω μιας καθημερινότητας που γίνεται ολοένα και πιο απαιτητική για τις επιχειρήσεις - με την έλλειψη προσωπικού, το αυξημένο κόστος λειτουργίας και την αβεβαιότητα της αγοράς να πιέζουν ιδιαίτερα τις μικρομεσαίες επιχειρήσεις.
Επιδιώκοντας την άμεση επαφή με τους επαγγελματίες και τις επιχειρήσεις, η διοίκηση του Επιμελητηρίου προχωρά στη συγκρότηση συμβουλευτικών επιτροπών, που φιλοδοξούν να λειτουργήσουν ως «κύτταρα» καταγραφής των πραγματικών αναγκών της αγοράς και ταυτόχρονα ως μοχλός πίεσης και διεκδίκησης προς την Πολιτεία και τους αρμόδιους φορείς.
Πρόκειται για μια πρωτοβουλία του προέδρου του Επιμελητηρίου Ηρακλείου, Βαγγέλη Καρκανάκη, ο οποίος θέτει ως βασικό στόχο την ενεργοποίηση ανθρώπων της αγοράς που μέχρι σήμερα δεν είχαν θεσμικό ρόλο στον φορέα, αλλά διαθέτουν γνώση, εμπειρία και ουσιαστική επαφή με τα προβλήματα του «επιχειρείν».
«Ως φιλοσοφία της διοίκησης του Επιμελητηρίου είναι το να μπορέσει να ενεργοποιήσει μέλη του Επιμελητηρίου - επιχειρηματίες που δε συμμετέχουν στο Δ.Σ. αλλά έχουν τη δυνατότητα να προσφέρουν, να συμβουλεύσουν, να δώσουν ιδέες και προτάσεις» - τονίζει ο κ. Καρκανάκης.
Οι επιτροπές έχουν συμβουλευτικό χαρακτήρα, με τη λογική ενός «think tank» που θα εξετάζει τα ζητήματα κάθε τομέα και θα προτείνει συγκεκριμένες παρεμβάσεις. Σε κάθε επιτροπή ορίζεται ένα συντονιστής, ενώ βασική επιδίωξη είναι η διαρκής επαφή με τις επιχειρήσεις ώστε τα προβλήματα να εντοπίζονται έγκαιρα και να μετουσιώνονται σε συγκεκριμένες δράσεις.
Ήδη την Τετάρτη συγκροτήθηκαν οι τρεις πρώτες επιτροπές - Κατάρτισης και Δια Βίου Μάθησης, Γυναικείας Επιχειρηματικότητας, Απασχόλησης και Εργατικού Δυναμικού, ενώ το επόμενο διάστημα αναμένεται να συγκροτηθούν οι επιτροπές Φορολογικών & Αναπτυξιακών Θεμάτων και Εξωστρέφειας.

Σύμφωνα με τον κ.Καρκανάκη, οι επιτροπές λειτουργούν προς το παρόν άτυπα, ωστόσο στόχος είναι να προταθεί η θεσμοθέτησή τους στον επόμενο επιμελητηριακό νόμο, ώστε να αποκτήσουν μόνιμο και ουσιαστικό ρόλο στη λειτουργία των επιμελητηρίων.
Οι εισηγήσεις που θα προκύπτουν μέσα από τη δουλειά των επιτροπών θα κατατίθενται στο Διοικητικό Συμβούλιο, το οποίο στη συνέχεια θα εξετάζει τρόπους υλοποίησης. Οι εισηγήσεις μπορεί να αφορούν τη διεξαγωγή ερευνών, ενημερωτικές δράσεις, εκπαιδευτικά προγράμματα ή ακόμη και παρεμβάσεις προς την Τοπική Αυτοδιοίκηση και τα αρμόδια υπουργεία για ζητήματα που απασχολούν την επιχειρηματική κοινότητα.
Η σημασία της Επιτροπής Γυναικείας Επιχειρηματικότητας
Ξεχωριστή βαρύτητα δίνεται στη δημιουργία της Συμβουλευτικής Επιτροπής Γυναικείας Επιχειρηματικότητας, μια πρωτοβουλία που έρχεται να αναδείξει τόσο τις δυσκολίες όσο και την περιορισμένη εκπροσώπηση των γυναικών στον επιμελητηριακό χώρο.
Η εικόνα που μεταφέρει ο πρόεδρος του Επιμελητηρίου Ηρακλείου είναι αποκαλυπτική. Από τα 41 μέλη του Διοικητικού Συμβουλίου του Επιμελητηρίου Ηρακλείου μόλις τρία είναι γυναίκες. Ωστόσο, η παρούσα είναι η πρώτη διοίκηση που στην 7μελή Διοικούσα Επιτροπή του θεσμού, τα 2 μέλη είναι γυναίκες επιχειρηματίες.
Την ίδια ώρα, μόνο δύο από τα εννέα επιμελητήρια της χώρας έχουν γυναίκα πρόεδρο – σε Χαλκιδική και Ζάκυνθο – ενώ στη Διοικητική Επιτροπή της Κεντρικής Ένωσης Επιμελητηρίων Ελλάδος δε συμμετέχει καμία γυναίκα.
Μέσα σε αυτό το περιβάλλον, η συγκρότηση της επιτροπής αποκτά ιδιαίτερο συμβολισμό αλλά και ουσιαστική σημασία και μάλιστα σε ένα περιβάλλον στο οποίο οι γυναίκες που τολμούν το «επιχειρείν» υφίστανται πίεση να ισορροπήσουν ανάμεσα στην επιχείρηση και την οικογένεια, αντιμετωπίζουν δυσκολία πρόσβασης σε χρηματοδότηση, αλλά ακόμη και το αίσθημα ότι συχνά χρειάζεται να... αποδείξουν διπλά την επαγγελματική τους αξία.

Η συντονίστρια της νεοσύστατης Επιτροπής Γυναικείας Επιχειρηματικότητας, Μαρία Τσικανδυλάκη, περιγράφει στο neakriti.gr, τον βασικό στόχο της Επιτροπής: «Θέλουμε να είμαστε σε επαφή με τις γυναίκες επιχειρηματίες, να κάνουμε καταγραφή των προβλημάτων τους και να τα μεταφέρουμε στον πρόεδρο».
Όπως εξηγεί, σκοπός δεν είναι απλώς η ανταλλαγή απόψεων, αλλά η ουσιαστική διεκδίκηση λύσεων και παρεμβάσεων. «Ο πρόεδρος με τη σειρά του θα προχωρά σε δράσεις ή και παρεμβάσεις προς τα αρμόδια Υπουργεία» - σημειώνει χαρακτηριστικά.
Η πρώτη συνάντηση της επιτροπής πραγματοποιήθηκε την Τετάρτη, με τη συμμετοχή γυναικών που δραστηριοποιούνται ενεργά στον επιχειρηματικό κόσμο, σηματοδοτώντας την έναρξη μιας πιο ανοιχτής και συμμετοχικής σχέσης με την τοπική επιχειρηματικότητα.