Βενιζέλειο

Βενιζέλειο: Συμβασιούχοι 4 στους 10 εργαζόμενους του νοσοκομείου - Ποιες κλινικές αντιμετωπίζουν μεγάλες ελλείψεις (vid)

Ηράκλειο
Βενιζέλειο: Συμβασιούχοι 4 στους 10 εργαζόμενους του νοσοκομείου - Ποιες κλινικές αντιμετωπίζουν μεγάλες ελλείψεις (vid)

ΔΙΑΒΑΣΤΕ ΑΚΟΜΑ

Προσλήψεις προσωπικού, υπερωρίες, υποβάθμιση της ποιότητας παροχών, στα μόνιμα προβλήματα του νοσοκομείου

Η κατάσταση στον τομέα Υγείας δεν άργησε να... δείξει τα δόντια της στους εργαζόμενους των νοσοκομείων. Ειδικά οι δομές Υγείας στην Κρήτη και της υπόλοιπης ελληνικής περιφέρειας έχουν υποβαθμιστεί τα τελευταία χρόνια τόσο πολύ, που δεν πρέπει να μιλάει κανείς για “κατάσταση”, αλλά για “κατάντια” στην Υγεία. 

Οι δομές Υγείας έχουν εμφανώς παραγκωνιστεί, τα νοσοκομεία έχουν πολύ λίγους γιατρούς και αυτοί που έχουν απομείνει αναγκάζονται είτε να κάνουν εξουθενωτικές βάρδιες σε ένα νοσοκομείο, είτε να μεταφέρονται μεταξύ νοσοκομείων για να καλύπτουν τα κενά. Διόλου, λοιπόν, παράξενο είναι που τώρα οι εργαζόμενοι του Βενιζέλειου Νοσοκομείου στο Ηράκλειο αγανακτούν. Τα αναρίθμητα προβλήματα που ταλανίζουν το νοσοκομείο αργά ή γρήγορα θα έβγαιναν στην επιφάνεια, όμως με δική τους πρωτοβουλία οι εργαζόμενοι τα παρουσιάζουν μία ώρα αρχύτερα στην κυβέρνηση, τους ασθενείς και τους πολίτες του νομού. 

«Αγαπάμε τη δουλειά μας. Θέλουμε να την κάνουμε σωστά. Αγωνιζόμαστε για τα δικαιώματά μας». Αυτή είναι η θέση της Ένωσης Εργαζομένων του Νοσοκομείου και, όπως όλοι οι εργαζόμενοι οποιουδήποτε τομέα, απαιτούν το εργασιακό τους περιβάλλον να τους βοηθά να ασκήσουν το επάγγελμά τους, όχι να είναι μία κόλαση επί της γης, απ’ όπου δεν υπάρχει διαφυγή. Όπως ειπώθηκε και παραπάνω, ένα από τα μεγαλύτερα προβλήματα για το Βενιζέλειο είναι η υποστελέχωσή του και όλες οι συνέπειες που τη συνοδεύουν. 

Ζητούν λοιπόν: «Να προσληφθεί νέο προσωπικό», πράγμα που συνεπάγεται με το να γίνουν “ανθρώπινες” επιτέλους οι συνθήκες εργασίας μέσα στο νοσοκομείο, για να παραμείνουν οι ήδη εργαζόμενοι και να μη φεύγουν οι μέλλοντες εργαζόμενοι πριν καν “περάσουν το κατώφλι της πόρτας”. «Κίνητρο θα ήταν τα ανθρώπινα ωράρια και ο σεβασμός στον αναγκαίο ημερήσιο και εβδομαδιαίο χρόνο ανάπαυσης των υγειονομικών», γράφει στο σχετικό δελτίο Τύπου η Ένωση και προσθέτει: «Κίνητρο θα αποτελούσε η γενναία αύξηση του βασικού μισθού των υγειονομικών, ο διπλασιασμός στο ωρομίσθιο των εφημεριών και η επαναφορά 13ου και 14ου μισθού». 

Για τους ενεργά εργαζόμενους, η έλλειψη προσωπικού σημαίνει ότι πρέπει να καλύπτουν τις βάρδιες που μένουν κενές και να κάνουν υπερωρίες που πολλές φορές, όπως λέει η Ένωση, «μένουν απλήρωτες». Επιπροσθέτως, σύμφωνα πάντα με τα λεγόμενα στην ανακοίνωση των εργαζομένων, το φαινόμενο των ακάλυπτων βαρδιών γίνεται επανειλημμένα κάθε εβδομάδα και με το βάρος να πέφτει για ακόμα μία φορά στον εργαζόμενο. 

«Η “λύση” που δίνεται είναι να μένει ένας νοσηλευτής τη νύχτα (αντί για δύο), χωρίς να λαμβάνονται υπόψη η πληρότητα των τμημάτων, η βαρύτητα των περιστατικών, οι δείκτες ποιότητας και τα υγειονομικά πρωτόκολλα», τονίζουν. 

Αυτοί που κάνουν υπερωρίες, όμως, δεν παίρνουν την ανάλογη ανταμοιβή γι’ αυτές και οι περικοπές έχουν λυγίσει τους εργαζόμενους. Απτό παράδειγμα αποτελεί η κατάσταση τον μήνα Οκτώβριο, καθώς τα κονδύλια που εκταμιεύτηκαν για το 4ο τρίμηνο του χρόνου δεν ήταν αρκετά για να καλύψουν τις ανάγκες λειτουργίας του νοσοκομείου ούτε για τον Σεπτέμβριο. Σε ένα τέτοιο περιβάλλον, πάντα θα υπάρχουν απώλειες και παραλείψεις στο θέμα των αδειών και των ρεπό. Όμως στο Βενιζέλειο οφείλονται άδειες από το 2022 και για πολλούς εργαζόμενους τα χρωστούμενα ρεπό φτάνουν τα 50 σε αριθμό. 

Η Ένωση Εργαζομένων του Νοσοκομείου επιμένει ότι δε σταματάει εκεί η λίστα των εμποδίων που αντιμετωπίζουν σε καθημερινή βάση και πως υπάρχουν προβλήματα που επηρεάζουν όχι μόνο αυτούς, αλλά και τους ασθενείς. 

«Το νοσοκομείο βασίζει τη λειτουργία του σε συμβασιούχους ορισμένου χρόνου, με ποσοστό που ανέρχεται περίπου στο 40%, καθώς το εξαντλητικό και ανθυγιεινό εργασιακό περιβάλλον έχει οδηγήσει σε ένα “τσουνάμι” παραιτήσεων σε όλο το ΕΣΥ». 

Αυτή η τεράστια έλλειψη επιβαρύνει παραπάνω τις εξουθενωτικές συνθήκες εργασίας και σε ένα τέτοιο «καθεστώς», φυσικά είναι αδύνατο να μην επηρεαστούν οι ασθενείς που επισκέπτονται το νοσοκομείο: «Οι συνάδελφοί μας υπό αυτές τις συνθήκες δεν μπορούν να ασκούν με ασφάλεια τα καθήκοντά τους, θέτοντας καθημερινά σε κίνδυνο τη δική τους υγεία και την ποιότητα της φροντίδας». 
Γι’ αυτόν τον λόγο η Ένωση δεν παραλείπει να μιλήσει για το θέμα της ασφάλειας των ασθενών. Η υπερκόπωση των εργαζομένων σημαίνει πως η ασφάλεια των ασθενών τίθεται σε κίνδυνο: «Το ασφαλές νοσοκομείο συνάδει με επαρκή αριθμό εκπαιδευμένου προσωπικού. Για τυχόν λάθη και παραλείψεις δε θα είμαστε υπόλογοι εμείς, αλλά αυτοί που παίρνουν τις αποφάσεις και εφαρμόζουν αυτήν την πολιτική», υποστηρίζουν οι εργαζόμενοι, ενώ εκφράζουν την αγανάκτησή τους απέναντι στην αδυναμία της κυβέρνησης να αντιμετωπίσει αυτήν την κατάσταση. 

Κλιμακώνει τις κινητοποιήσεις της η Ένωση Εργαζομένων του Βενιζελείου

«Όλες οι παραπάνω προτάσεις προϋποθέτουν γενναία αύξηση του κρατικού προϋπολογισμού της Υγείας. Η κυβέρνηση όμως έχει άλλες προτεραιότητες», όπως αναφέρουν. 

Η Ένωση τονίζει στην ανακοίνωσή της ότι η κυβέρνηση σκόπιμα έχει προκηρύξει ελάχιστες μόνιμες θέσεις υγειονομικών, «για να εξοικονομήσει κρατικά κονδύλια» και «να προωθήσει τα κυβερνητικά σχέδια για συγχωνεύσεις νοσοκομείων» και για διεύρυνση της ιδιωτικοοικονομικής τους λειτουργίας. Υποστηρίζουν ότι απώτερος στόχος της για το “νέο ΕΣΥ” είναι «ένα μεγάλο μέρος της ευθύνης του κράτους για χρηματοδότηση της Υγείας να μεταβιβαστεί στις “πλάτες” των ίδιων των ασθενών». 

Οι εργαζόμενοι επέλεξαν να υψώσουν τη φωνή τους και η Ένωση «θα εξετάσει οποιοδήποτε διαθέσιμο μέτρο, προκειμένου να ασκήσει πίεση και να ευαισθητοποιήσει την κοινή γνώμη και τις αρμόδιες Αρχές σχετικά με τα προβλήματα του νοσοκομείου». Κάνουν έκκληση λοιπόν στους συναδέλφους τους να συμμετάσχουν στην προσπάθεια για την κατοχύρωση των δικαιωμάτων τους. 

«Ας σταθούμε ενωμένοι και αποφασισμένοι, ώστε να διεκδικήσουμε ένα Βενιζέλειο Νοσοκομείο που θα παρέχει υψηλής ποιότητας υπηρεσίες Υγείας, και θα προστατεύει τους εργαζομένους του». Οι εργαζόμενοι δηλώνουν κατηγορηματικά πως δε γίνεται να παραμείνουν απλοί θεατές απέναντι σ’ αυτήν την κατάσταση, διότι γι’ αυτούς «η υγεία είναι αγαθό, δεν είναι εμπόρευμα και το δικαίωμα στη ζωή και την αξιοπρεπή φροντίδα δεν είναι διαπραγματεύσιμο. Διεκδικούμε ένα Σύστημα Υγείας που θα εξυπηρετεί τις ανάγκες του λαού και όχι τα κέρδη». 
 

ΤΑ ΝΕΑ του neakriti.gr στο Google News