Σήμερα, ο χώρος υποδοχής του Πανεπιστημιακού Γενικού Νοσοκομείου Ηρακλείου (ΠΑΓΝΗ) γέμισε από εργαζομένους που συμμετείχαν σε παράσταση διαμαρτυρίας ενάντια στη λήξη των συμβάσεων στην καθαριότητα, τη σίτιση και τη νοσηλευτική υπηρεσία, καθώς και στην προσπάθεια της κυβέρνησης να εισάγει εργολάβους στο νοσοκομείο.
Η έντονη κινητοποίηση των εργαζομένων αντικατοπτρίζει την αποφασιστικότητά τους να μην επιτρέψουν καμία διαδικασία διαγωνισμού που θα μπορούσε να ανοίξει τον δρόμο για την είσοδο ιδιωτικών εργολαβιών στο ΠΑΓΝΗ. Στην παρέμβασή τους προς τη διοικητική διευθύντρια, τόνισαν ότι θα παραμείνουν σε διαρκή κινητοποίηση αν ληφθεί οποιαδήποτε ηλεκτρονική απόφαση υπέρ της εισόδου εργολάβων.
Απαιτήσεις των Εργαζομένων:
- Μόνιμες Συμβάσεις: Ένα από τα βασικά αιτήματα της διαμαρτυρίας είναι η μετατροπή των υφιστάμενων συμβάσεων σε αορίστου χρόνου. Οι εργαζόμενοι υποστηρίζουν ότι η σταθερή εργασία είναι απαραίτητη για την ομαλή λειτουργία του νοσοκομείου και την παροχή ποιοτικών υπηρεσιών στους ασθενείς.
- Απλήρωτες Άδειες: Οι διαδηλωτές κατήγγειλαν ότι οι εργαζόμενοι έχουν συσσωρεύσει περίπου 25.000 ημέρες απλήρωτων αδειών. Απαίτησαν την άμεση τακτοποίηση των οφειλών αυτών, υπογραμμίζοντας την ανάγκη να γίνουν σεβαστά τα δικαιώματα τους.
Κατά τη διάρκεια της παρέμβασης, οι εργαζόμενοι έδειξαν την έντονη αντίθεσή τους στις πρακτικές που υπονομεύουν την ασφάλεια των θέσεων εργασίας τους και τη σταθερότητα των υπηρεσιών που προσφέρουν. Με δυναμικά συνθήματα και παρουσία, δήλωσαν έτοιμοι να προχωρήσουν σε περαιτέρω δράσεις για την προάσπιση των δικαιωμάτων τους.
Ο πρόεδρος των Εργαζομένων Συλλόγου του ΠΑΓΝΗ Δημήτρης Βρύσαλης αναφέρει: «Την Πέμπτη 26/24 εκδόθηκαν από το ΑΣΕΠ τα οριστικά αποτελέσματα διοριστέων από την προκήρυξη 7Κ/2022 για την κατηγορία ΔΕ βοηθών νοσηλευτών.
Για το ΠΑΓΝΗ προκηρύχτηκαν 9 θέσεις και στα αποτελέσματα υπάρχουν 9 διοριστέοι ΔΕ β. νοσηλευτές Την ίδια ώρα εργάζονται 55 ΔΕ οι οποίοι με τη ΛΗΞΗ της σύμβασης και με τα οριστικά αποτελέσματα απολύονται
Από αυτούς, οι 5 εργάζονται ήδη εδώ και 3-4 χρόνια στο ΠΑΓΝΗ ως συμβασιούχοι και τώρα παίρνουν μόνιμες θέσεις.
Δηλαδή στην προκήρυξη 7κ/2022 προκηρύχτηκαν 9 μόνιμες θέσεις για το νοσοκομείο, αλλά εν τέλει το νοσοκομείο δεν θα ενισχυθεί με κανέναν επιπλέον υπάλληλο.
Την ίδια στιγμή η κυβέρνηση μιλά για ενίσχυση των νοσοκομείων με προσωπικό παρουσιάζοντας πλασματική εικόνα στην κοινωνία.
Αυτή η τακτική της κυβέρνησης περιλαμβάνεται στο σχέδιο διάλυσης και εμπορευματοποίησης του ΕΣΥ με το μικρότερο δυνατό πολιτικό κόστος.
Όμως η κοινωνία και οι πολίτες πρέπει να γνωρίζουν ότι με τον τρόπο που γίνονται οι προκηρύξεις μόνιμων θέσεων τα νοσοκομεία δεν ενισχύονται, και για αυτό κάθε χρόνο το προσωπικό των νοσοκομείων μειώνεται.
Οι οφειλόμενες ημέρες και ρεπό είναι 20000 μέσο όρο. Για την ουσιαστική ενίσχυση των νοσοκομείων με προσωπικό, απαιτείται μονιμοποίηση των συμβασιούχων με μετατροπή των συμβάσεων σε Αορίστου χρόνου, βελτίωση των συνθηκών εργασίας και των αποδοχών και προκηρυξη όλων των κενών οργανικών θέσεων .
Κάθε άλλη επιλογή συνεχίζει και ανακυκλώνει τη συνεχή μείωση του προσωπικού των νοσοκομείων που βρίσκεται σε εξέλιξη και που οδηγεί τα νοσοκομεία σε συρρίκνωση παρεχόμενων υπηρεσιών προς όφελος των μεγάλων επιχειρηματικών ομίλων που δραστηριοποιούνται στο χώρο της υγείας».