Γιατί είναι λίγοι οι ηγέτες

Απόψεις
Γιατί είναι λίγοι οι ηγέτες

ΔΙΑΒΑΣΤΕ ΑΚΟΜΑ

Όπως χρειαζόμαστε Ηγέτες, χρειαζόμαστε και ανθρώπους που θα καλλιεργήσουν την ηγεσία. Με αυτά τα λόγια ο Kotter σκιαγραφεί την ανάγκη για ανάπτυξη των ανθρώπων.

Γράφει ο Αντώνης Γκόρτζης*

Οι Ηγέτες είναι αυτοί που μας λείπουν, όχι μόνο στην Ελλάδα, αλλά και παγκόσμια. Είναι αυτοί που εξ αιτίας της απουσίας τους αφήνουν χώρο στους λιγότερους ικανούς να οδηγούν την εταιρία-τον οργανισμό.

Με την απουσία τους, αφήνουν χώρο σε ανίκανους ή σε λιγότερο ικανούς να προωθήσουν σχέδια ανεφάρμοστα, περίπλοκα, αδιαφανή και ανήθικα.

Ο καθηγητής  Δημήτρης Μπουραντάς αναφερόμενος στον Ηγέτη λέει ότι, δημιουργεί ένα καλύτερο μέλλον μέσω μικρών ή μεγάλων αλλαγών και βέβαια αναπτύσσει άλλους μελλοντικούς Ηγέτες.

Πρέπει να δημιουργηθούν οι επόμενες γενιές Ηγετών που θα αναπτύξουν όχι μόνο την χώρα μας αλλά και τους οργανισμούς.

Ο Ηγέτης δίνει το όραμα και τις αξίες, δίνει την δυνατότητα αυτά να εφαρμοσθούν, προσελκύει τους άλλους να τον ακολουθούν, έχοντας κερδίσει την εμπιστοσύνη τους, τον ενθουσιασμό τους, την πίστη τους, την δέσμευσή τους και την διάθεσή τους να πάνε πιο ψηλά.

Τους περισσότερους Ηγέτες τους βλέπεις, τους νιώθεις, τους ακούς, τους προσέχεις.

Θα μπορούσα να γράφω συνέχεια για αυτούς, είναι σπάνιο είδος.

Πόσοι μας εμπνέουν εμπιστοσύνη, αυτοπεποίθηση, συμπεριφέρονται στους άλλους με σεβασμό, δημιουργούν κίνητρα, είναι αποφασιστικοί, είναι έντιμοι και ηθικοί, ακούν, είναι δίκαιοι, παραδέχονται τα λάθη τους και οδηγούν σε αλλαγές.

Το να ακούει κάποιος ,είναι χαρακτηριστικό της προσωπικότητας του που εξασκείται με κόπο.

Ακούω κάποιον, δεν σημαίνει ότι μόνο ζητώ την γνώμη του, άλλα και ότι είμαι έτοιμος να εγκαταλείψω τη θέση που έχω ,αν κάνω λάθος.

Ο ηγέτης προκαλεί τη συμμετοχή όλων σε συζητήσεις, γιατί ξέρει ότι μπορούν να κάνουν κάτι καλύτερο. Ο στόχος του δεν είναι να μην ενοχληθεί αλλά να βελτιωθεί.

Ο Warren Bennis έγραψε το 1997, Ο ηγέτες κάνει τα σωστά πράγματα,

  • Καινοτομεί
  • Αναπτύσσει
  • Έρευνα
  • εμπνέει εμπιστοσύνη
  • Έχει προοπτική
  • Ρωτά
  • Βλέπει τον ορίζοντα
  • αμφισβητεί
  • έχει την δική του προσωπικότητα

Με όλα τα ανωτέρω ο Ηγέτης δημιουργεί ένα πιο καλό μέλλον για τον οργανισμό ή και ακόμα για το κράτος.

Πρέπει να δημιουργήσουν κίνητρα για την νέα γενιά Ηγετών που θα έχουν όραμα και ηθικές αξίες.

* Ο Αντώνης Ε. Γκορτζής είναι Πρόεδρος επιχειρηματικής Ηθικής και Πρόεδρος Ινστιτούτου Επαγγελματικού Προσανατολισμού

ΤΑ ΝΕΑ του neakriti.gr στο Google News